[営業、代理店営業]営業【未経験・社会人経験1年～の方）
掲載日：2021/11/15 ～
【仕事の特長】
・成果を得られた時点でコンサル料が発生する、成果報酬型ビジネスの為、お客様にとってもメリットが大きく、話を聞いてもらいやすい営業です。
・1回の商談で成約に至るケースも多々あり、7割という高い成約率を
誇っています。
【会社・仕事の魅力】
・提案を通じて、お客様の省エネ・創エネ推進のお手伝いができます。
・年齢や経験に関係なく、成果に応じてあなたを評価しますので、
頑張り次第で年齢に関係なくキャリアアップが可能です。
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| 企業 | 株式会社GRコンサルティング |
|---|---|
| 募集職種 | 営業、代理店営業 |
| 仕事内容 | 【業務内容】 ・中小規模の法人様を対象に、電力コスト削減のための コンサルティングや省エネ提案をお願いします。 ・お客様の電気使用状況を確認し、最適な料金プランを提示。 電力供給量をデジタルに制御する電子ブレーカーの提案を軸に、 適切なシステムの導入から電力会社への申請までこなします。 ・ドミナント戦略で特定のエリアを集中的にアプローチしていきます。 ・法人向けの太陽光発電の販売 【具体的な仕事内容】 〇オフィスや工場、飲食店、病院などへ、LED照明や電子ブレーカー、 空調機器などの省エネ製品を提案し、電力料金の削減をサポート していただきます。 〇主任1名＋アポインター3～4名でチームを構成して、新規顧客、 既存顧客へアプローチ（BtoB向け）し、テレマーケティング（1日100～ 200件架電、電気使用量をヒアリング）を行う。 〇1日1～2件のアポイントを獲得し、チームの商談担当者と顧客との ヒアリング情報を共有する。 〇商談担当者は、1日3～4件顧客を訪問し商談を行い、商材・ サービスを顧客に説明し、成約に結び付ける。 〇成約の成果は、商談担当者とアポイント獲得者と折半し、各人の インセンティブに反映される。 ※営業未経験の方やスキルに自信のない方には、取引実績のある お客様（顧客数5万社）にのみアプローチするクロスセル専門の部署で、じっくりと経験を積むことが可能です。 |
| 勤務形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月収】 ・月給24万円＋インセンティブ ※38時間/月 分のみなし残業代含む 【年収】 ・年収300万円～350万円（インセンティブ込み） ・昇給年4回(4月・7月・10月・1月） 【年収モデル】 ・主任 年収506万円（基本給433万円＋インセンティブ73万円） ・係長 年収650万円（基本給475万円＋インセンティブ175万円） ・課長 年収750万円（基本給548万円＋インセンティブ202万円） ・営業交通費全額支給 ・通勤交通費当社規程内支給（上限5万円） ・業績に合わせてインセンティブを支給 ・賞与：決算時の会社の業績と個人業績により支給 |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市中村区名駅 |
| 地図 | |
| 最寄駅 | 名古屋市営地下鉄東山線 名古屋 名古屋市営地下鉄桜通線 名古屋 |
| 待遇 | ・厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 各種加入 ・定期健康診断 ・従業員持株会制度 ・慶弔見舞金、出産祝金、結婚祝金 ・時短勤務制度（妊娠・介護） ・研修あり、フォローアップ研修あり →入社後チームの先輩を中心にOJTでじっくり研修。 業界や商材の知識、営業の基本を学べます！ |
| 休日・休暇 | ・週休2日制（土日祝） ・夏期休暇（3日間の指定有給）、冬期休暇（2日間の指定有給） ・有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 ・産前・産後休暇、育児休暇 ・年間休日112日（2020年度実績 指定有給5日含） |
| 勤務時間 | ・9：00～18：00（所定労働時間8時間） |
| 備考 | ★ご推薦の際、エージェント様の推薦コメントが必須となります。 SONARコメント欄ご記載いただくか貴社推薦状提出にて必ず添えてください。 ★ご推薦の際、面接希望日程（推薦日より3営業日以降の日程でいくつか） を記載してください。 ※スピード選考を意識するためのもので、面接確約を意味するものでは ございません。 |
| 応募資格 | 【MUST】下記に該当する方。 ・社会人経験1年以上 接客・販売等のお客様とコミュニケーションを要する業務経験がある方。 ・普通自動車運転免許を保有する方。 【期待する人物像】 ・意欲的に仕事に向き合い、スキルアップ、ステップアップを目指す方。 ・集中力、持続力があり仕事をやり切る力のある方。 ・明朗で、コミュニケーション力があり、人の気持ちが理解できる方。 【WANT】下記の経験がある方、歓迎します。 ・電力削減、太陽光発電、電力小売に関する知識がある方。 ・普通自動車運転免許を保有する方。 ・営業経験が１年以上ある方。 |
|---|---|
| 応募方法詳細 | |
| 採用担当者 | 後藤 |
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