2025年4月に新規オープンしたばかり！ きれいな有料介護老人ホームでの介護士さんを募集しております。 他にはない「リハビリ特化型施設」のため 新しいことへの挑戦やスキルアップ ご経験者のかたは管理職ポジションへの挑戦も可能です！ ブランクありでも大丈夫！！ 色んな方とお会いしたいと考えております。まずはぜひご応募いただきお話しましょう！ 高齢化社会で益々需要がアップする職種です！ 長く勤務できる、安定したお仕事をお探しの方はぜひご応募ください！

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＜スキルアップ/充実した資格取得支援体制＞ 当社では、希望社員にインテリアコーディネーターの資格取得を推奨していることから 週に1回就業時間中に無料の講習があるなどスキルアップに向けた環境が整っております。 ＜明確な評価制度＞ （1）売上 （2）顧客満足度 （3）後輩育成　という3つの観点から査定されます。 社歴や年齢は関係無く、早期のキャリアアップも頑張り次第では叶う環境です。 実際に、最短入社4年目、20代でマネージャーや店長を任された社員がいます。 ＜教育体制＞ 「人を育てる風土」から教育体制、入社後のサポートも充実しております。 OJTを中心とした店舗ごとの教育だけでなく、月に1回の営業研修がございます。

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業績好調による、移転リニューアルオープン増員 尾張エリア最大級の『軽未使用車専門店』『月々払い専門店』で 年間2100台以上の自動車を販売。 さらに、本社では年間”6500台”以上の車検を行っています。 既存店の業績が好調なことに加え、2021年2月には稲沢に新店オープン。 創業52周年を迎える第二創業期としてさらなる事業拡大を行います。 今回は、さらなる事業拡大のための増員募集です

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働く職員のことを第一に考え、無理なく安心して働き続けられる環境づくりに力を入れています。 新しい環境でイチから事業所を盛り上げていくことに関心のある方はぜひご応募ください！ 【当社のオススメポイント】 ・安定収入＆万全のサポート体制 ・有給休暇などのお休みも取りやすい ・実務未経験orブランクありでもOK

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技術部には若手からベテラン社員がバランスよく所属しています。 ベテラン社員が若手を育てる環境が整っており、 「最初は知識や経験が不足して当然」という姿勢で、丁寧に指導を行います。 また仕事に慣れてくれば自分で業務計画を立てることもでき、 やりがいと成果を実感できる働き方が可能です

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